Летние каникулы для школьников и студентов в Алматинской области могут стать временем первого заработка и знакомства с будущей профессией. В регионе стартует программа временного трудоустройства молодежи, благодаря которой подростки старше 14 лет смогут получить работу на период летних каникул.
Как сообщили в пресс-службе акима Алматинской области, за три летних месяца школьники и студенты смогут заработать до 350 тысяч тенге. Средний ежемесячный доход составит около 118 тысяч тенге.
Для участия необходимо зарегистрироваться на электронной бирже труда Enbek.kz в разделе «Мои летние каникулы», загрузить резюме и выбрать подходящую вакансию. Подростков 14–15 лет на платформе регистрируют родители или законные представители.
Программа реализуется через Центр трудовой мобильности в рамках программы «Общественные работы». В июне планируется начать прием участников. В этом году временной занятостью намерены охватить около 800 школьников и студентов.
Молодежи предложат вакансии помощников продавцов, курьеров, промоутеров, аниматоров, помощников библиотекарей и вожатых, а также работу в сфере SMM. Все направления относятся к категории легкого и безопасного труда. Продолжительность рабочего дня составит до семи часов.
Руководитель управления координации занятости и социальных программ Алматинской области Асыл Ваисов отметил, что программа помогает подросткам получить первый трудовой опыт в безопасных условиях и научиться ответственности.
– Трудоустройство полностью осуществляется в рамках Трудового кодекса. Подростки 14–15 лет принимаются на работу только с нотариально заверенного согласия родителей или законных представителей. Молодежь 16–18 лет может самостоятельно зарегистрироваться на платформе и подать заявку на вакансии. После приема на работу уведомление и трудовой договор автоматически направляются на телефоны родителей. Заработная плата перечисляется через Центр трудовой мобильности напрямую на банковскую карту подростка, – сообщил Асыл Ваисов.
В акимате подчеркнули, что вакансии проходят проверку на соответствие требованиям законодательства. Несовершеннолетним запрещено работать на тяжелых и опасных производствах, в ночные смены, а также в местах продажи алкогольной и табачной продукции. Система автоматически блокирует вакансии, не соответствующие требованиям закона.
Контроль за работодателями будут вести карьерные центры. Работодатели обязаны ежемесячно предоставлять сведения о рабочем времени сотрудников через электронный портал.
В прошлом году в Алматинской области на время летних каникул были трудоустроены около 500 школьников и студентов. Приоритет тогда отдавался подросткам из социально уязвимых семей и получателям адресной социальной помощи.
В регионе считают, что программа позволит молодежи провести лето с пользой, получить практический опыт и сделать первые шаги в трудовой жизни.
Дина Амирова